闻利影—教师的努力是解决问题的最好方法
苏霍姆林斯基认为,当你跨进学校的大门,决心把自己的一生献给人类的最崇高事业的时候,要记住,你可能陷入难以控制,时常做火热的感情与冷静的理智融为一体的大河,而不可匆忙地、贸然地作出决定。这是教育艺术永不干枯的源泉之一。假如这一源泉枯竭了,教育学的一切书本知识都将化为乌有。
记得一次在饭堂,有位学生在排队的时候,不但不排队,还插队,左右捣乱,我多次用眼神暗示无效,一怒之下,我点名严厉地批评了他,还要他公开检讨,保证下不为例,他不服,一边大声说,我不想排队,一边怒气冲冲地跑出了饭堂 ,他这一举动,令我十分尴尬,这也使我冷静分析事情的原因,一方面虽然我有良好的动机,但由于冲动急躁不讲究批评的艺术,伤了学生的自尊心,结果适得其反。
还有一次下晚自习,从教室到宿舍的路上,初一(2)班的同学没有按队列队行走,有的学生捣乱,生活老师让他们停下来,把队伍整好再走,偏偏某某同学和某某同学出了风头。这两位同学曾经和老师“顶牛”的“尖子生”,他不听生活老师的指挥,跟生活老师对着干,我当时站在一边,没有马上批评他们,让生活老师先把队伍带走,留下他们两个,原以为他们会认为我会狠狠地批评他们,而我没有这样做,我选择耐心教育,问清原因,认真开导,直到认错为止。回到宿舍他们向生活老师赔礼道歉,从此他们有很大的进步。
有一次我在检查他们冲凉时,走到他们宿舍,发现衣服丢在地上没检,地上有很多水,我故意在他们面前问:你们知道这是谁的衣服吗?哦是某某的,他们不但把衣服检起来,还把宿舍的卫生做的很干净,后来我特别关注他们,只要看到他们有一点一滴的进步,我就及时表扬。
我的亲身经历让我更加懂得教育成功的秘诀在于尊重学生。教师对学生要以诚相待,尊重他们的人格,保护他们的自尊心。师生的交往是心灵的碰撞,是至真至诚的感情之融。只有用全身心的爱去理解尊重学生,才能走进学生心灵。只有怀着满腔热情以极大的耐心去探求学生的思想、感情、兴趣、性格,才能使学生 “亲其师,信其道”,收到好的效果。








